1月24日，遷曹公司組織召開2024年管理培訓(xùn)會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子出席會議，機(jī)關(guān)全體干部職工、所屬單位負(fù)責(zé)人及所屬單位辦公室主任共計80余人參加。會議由公司黨委委員、總會計師牛文君主持。

公司黨委書記成子滿以“務(wù)虛+務(wù)實”相結(jié)合的形式進(jìn)行授課，從講管理、講謀劃、講系統(tǒng)思維、講改革、講學(xué)習(xí)、講作風(fēng)等十一個方面講工作思路、發(fā)展理念；從二十二個方面講2024年工作開展重點；同時借用其他企業(yè)成功典型案例啟發(fā)干部職工轉(zhuǎn)變思維，不斷學(xué)習(xí)、探索、總結(jié)新方式方法，提升個人綜合素質(zhì)和能力，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。

他強(qiáng)調(diào)，干工作要有條理、有章法，通過“十有”即有任務(wù)、有目標(biāo)、有標(biāo)準(zhǔn)、有計劃、有調(diào)度、有控制、有檢查、有考核、有獎懲、有總結(jié)實現(xiàn)有效管理。

他指出，樹立鮮明的用人導(dǎo)向，是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提效能的重要保障，也是公司發(fā)展進(jìn)步的內(nèi)在動力。要堅持正確的輿論導(dǎo)向、價值取向和用人導(dǎo)向，不斷激發(fā)全體干部職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，堅決讓想干事的人有“盼頭”，堅決讓能干事的人有“奔頭”，堅決讓干成事的人有“甜頭”。

此次培訓(xùn)會內(nèi)容豐富，涉及面廣、信息量大，講授內(nèi)容緊跟時事、著眼發(fā)展、見解獨到，為全體干部職工更好學(xué)習(xí)新知識、把握新形勢、增添新舉措提供了幫助。

下一步，遷曹公司將以本次培訓(xùn)會為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)消化，立足工作實際，“學(xué)”字當(dāng)頭，“干”字為先，努力把培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為工作實踐；變思維、變觀念、變管理方式、變管理手段，努力打造出一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)本領(lǐng)強(qiáng)、思想作風(fēng)硬的隊伍，著力實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展新跨越！